В Ночном Дозоре штат сотрудников в последнее время сильно изменился. Сержантов и боевых групп стало больше, а состав Старших Дозорных сократился. Причину этого можно понять, проанализировав систему продвижения по службе в Дозоре. В Младшие Дозорные все поступают по желанию - это обычное дело. В сержанты уже отбираются Иные, способные руководить группой, адекватно общаться и обладающие изрядной долей терпения. Набор в сержанты идет целенаправленно, поскольку именно на них лежит основная работа Дозора. В то же время любой Сержант может стать Старшим Дозорным, если будет удовлетворять еще нескольким особым требованиям. Как правило, в Старшие Дозорные идет целевой набор из Сержантов. К примеру, Газете "Иной Взгляд" нужны журналисты. Соответственно, отбираются Иные с определенными навыками в области написания и редактирования текстов, ориентирующиеся в игре, с большой сетью контактов. Именно четко выстроенная и понятная система повышения по службе и позволяет Ночному Дозору увеличивать штат активных сотрудников.

В Дневном Дозоре схожая ситуация. Сейчас все Сержанты получили под свое руководство Боевые Группы, а также они вправе брать руководство боем на себя. Как сказали в Дневном Дозоре, основными критериями отбора в Сержанты являются адекватность кандидата, а также желание и возможность работать. А вскоре должна появиться новая система рангов, где будет четко видно, сколько ступенек существует до Сержанта, а сколько - после.

Естественно, Инквизицию, как хранителя Великого Договора, волнует вопрос взаимодействия Дозоров в своей работе. По утверждению Главы Ночного Дозора, "Дозоры взаимодействуют, но пока редко, поскольку в одном бою встретиться не могут". В Дневном Дозоре отметили, что "пока такое сотрудничество не было необходимым, но имело место в одной из войн организаций". Речь идет о нападении Светлой организации Военно-медицинская академия на организацию, состоящую из отверженных Иных, - Эквилибриум. "На стороне "Эквилибриума" тогда был Дневной Дозор и несколько Светлых организаций. Поэтому, взаимодействие возможно, но только в период войн", - пояснил ILFA.

В Дневном Дозоре считают, что активная работа сержантского состава помогает и в выравнивании Баланса. "На сегодняшний день Баланс потихоньку начал выправляться в сторону равновесия. Я считаю, что в этом немалая заслуга Дневного Дозора, а именно - боевых групп, которыми и руководят Сержанты. Также сейчас возвращается Отдел Быстрого Реагирования, состоящий из Старших Дозорных, по этому поводу некоторые Сержанты получили повышение, с чем я их и поздравляю", - поделился ILFA подробностями внутренней работы Дневного Дозора.

Напоследок, замглавы Дневного Дозора высказал убежденность в скором получении сотрудниками тех обещанных привилегий, которые действительно поднимут Дозорных на ступень выше рядовых игроков. Он особо выделил нормальное финансирование Дозора, поощрение сотрудников и появление служебных артефактов. "После всего этого, Дозор станет действительно сильной организацией, а быть Дозорным станет так же престижно, как и во Второй Эре!", - заявил представитель руководства Дневного Дозора.

Мы же будем внимательно следить за поддержанием стабильной службы сотрудников в Дозорах. Ведь именно от того, как работают Младшие Дозорные и Сержанты, во многом и зависит поддержание Баланса и соблюдение Великого Договора в Москве-Иной.